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我院召开中层管理人员2023年度考核民主测评会

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新闻资讯
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发布时间:
2024/01/25
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近日,我院召开2023年度综合考核民主测评会,会议由院党委委员、副院长孙新勇主持,院领导、各部门负责人及职工代表等40余人参加会议。

会上,各部门负责人依次进行了述职述廉报告,总结2023年度工作,查找不足并提出改进措施,重点对2024年度工作进行了安排部署。

 

认真听取汇报后,职工代表本着公平公正、实事求是的原则,行使代表基本权利,对述职干部进行了针对性的提问,院领导给予点评并提出指导性的意见。随后,与会人员按照考评要求,结合工作实际,对各中层管理人员进行了现场民主测评打分。

党委书记、院长王庆锋充分肯定了大家一年来取得的工作成绩,对广大干部职工的辛勤付出表示感谢。王庆锋在总结发言中指出,回顾2023年,我院大力推进企业化改革,强化内部管理,坚持人才强院、科技兴院,持续加强安全管理,全力办好民生实事,各项工作任务圆满完成。针对2024年工作,提出以下要求和希望:一是抢抓发展机遇,深挖市场潜力。要围绕主责主业,按照局(集团)“一根基三支柱”的产业布局,充分利用“十四五”“十五五”风口期,紧抓新一轮找矿战略突破行动和美丽中国建设历史性机遇,做优做大地质勘查板块、大力发展生态地质板块、做精做强工程地质板块。二是继续深化改革,充分激发发展活力。持续推进“三项制度改革”,在建立“干部能上能下、员工能进能出、收入能增能减”的机制上下功夫,精简优化组织机构,积极构建“小机关、大经营”格局,提高“握指成拳”的能力。三是提高精细化管理水平,向管理要效益。要提高项目管理能力,加强精品工程打造;要提升财务管理水平,加强全面预算管理;要加强经营活动现金流管理和项目成本费用管控,提高抗风险能力;要加强合同合规化审核,加强内控闭环监督。四是立足长远发展,加强人才队伍建设。以培养造就一支掌握关键核心技术、引领技术创新的科技人才队伍为目标,逐步建立完善我院技术专家体系,要加强专业技术人才培养,以“传、帮、带”为推手,提高专业技术水平。

策马扬鞭奋蹄疾,乘势而上正当时。2024年,山东院将坚持以党建为引领,认真贯彻局(集团)重要决策部署,全面落实各项工作任务,树正气、促活力、谋发展,以艰苦奋斗、敢为人先的拼搏精神,进一步开创我院各项工作的新局面,持续推进我院高质量发展再上新台阶。

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