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我院召开新聘中层干部任职集体廉政谈话会

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新闻资讯
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发布时间:
2022/09/15
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9月14日,我院通过钉钉视频会议方式召开新聘中层干部任职集体廉政谈话会议,党委副书记、纪委书记杨成向本次竞聘上岗的46名中层干部做任职集体廉政谈话并提出要求。

会上,杨成带领大家集中学习了《中国共产党廉洁自律准则》,指出此次任职廉政谈话的目的是希望履新任职的同志进一步提高对党风廉政建设重要性的认识,在新的起点上始终绷紧廉洁自律这根弦,筑牢拒腐防腐思想防线,保持头脑清醒,从严要求自己,做到干净干事不出事,健康成长不掉队,不辜负领导的关心、组织的信任和群众的期盼。

与会中层干部代表先后做表态发言,表示在今后工作中将不断加强政治理论学习,始终保持清醒的政治头脑,牢记和严格遵守党纪国法,廉洁从政;带头落实党风廉政责任制,认真履行“一岗双责”,自觉维护艰苦创业、干净干事的良好氛围;履职尽责,爱岗敬业,用脚踏实地的行动推动各项工作不断开创新局面。

杨成对新聘中层干部提出四点希望和要求。一是要履职尽责,认真落实“一岗双责”,在抓好业务工作的同时,切实担负起抓党风廉政建设的责任。二是要遵规守纪,始终把纪律和规矩挺在前面。三是要完善自我,加强学习,深入实际,做到依法用权、谨慎用权、阳光用权。四是要廉洁自律,管住欲望、管住小节、管住亲友,把牢生活圈、社交圈,慎独慎微,防微杜渐。

杨成代表院党委、纪委勉励新任职中层干部在今后的工作和生活中明大德、守公德、严私德,自觉把扣子扣正、把基础扎稳扎实、把规矩牢记在心,努力做好“三个表率”一是做爱岗敬业的表率,以更加勤勉的工作作风和更加敬业的工作态度干好本职工作,不畏难、敢创新、善突破。二是做开拓创新的表率,不怕艰苦,锐意创新,克服因循守旧、固步自封的思想,以开放的思维,创新的理念,抓落实、抓突破。三是做勇争一流的表率,在工作姿态上要争先恐后、精神状态上要奋发向上,做到“干在实处、走在前列”。

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